Liderar para engajar

Como identificar se um colaborador está engajado? Quais alavancas contribuem para aumentar o nível de envolvimento das pessoas nas organizaßµes? Quanto conta o estilo de lideranßa?
Nesta pílula descobriremos o significado de engajamento e as suas implicaßµes em √¢mbito de trabalho. Descobriremos os indicadores necessários para compreender se e em que medida os nossos colaboradores est√£o comprometidos com as suas funßµes e veremos o qu√£o significativo é o impacto de chefes e líderes em seu envolvimento.