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No hay escasez de educación en liderazgo disponible hoy en día, lo que significa que, en teoría, todos deberíamos ser líderes increíbles. Sin embargo, encuesta tras encuesta muestra que la mayoría de nosotros no estamos comprometidos en el trabajo, lo que significa que debe faltar algo. Conceptos Básicos de Participación se ha diseñado para proporcionar esa pieza que falta, abordando el liderazgo de una manera nueva que hará que la creación de una fuerza laboral comprometida sea más fácil que nunca. Y lo hará con mucho más humor y entretenimiento que el típico curso de liderazgo. Así que si quieres aprender cómo convertirte en un mejor líder, crear una fuerza laboral más productiva y reírte todo el tiempo, ¡has venido al lugar correcto!
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