初任领导职位

本培讒重点关注被提拔到管理岗位的专业人员。本培讒适合作为管理岗位的准备课程，涉及结果控制、流程管理、领导员工和自我管理方面的知识。咦员会咦到如何处理不同的期望和利益冲突。撤外，课程还阐明并破除了有关领导力的七种误解，因为不能将领导力简单地对号入座。